Spacecom se présente comme un acteur responsable au niveau économique et humain au travers de l'engagement personnel de ses collaborateurs et en tant qu'équipe vis à vis de ses clients, partenaires et de son environnement.

A ce titre, Spacecom a mis en place une charte Éthique et Environnement, signé par chacun de ses collaborateurs.

Vision

Spacecom a choisi cette ligne directrice dans son travail au quotidien :

"L'entreprise n'est pas uniquement intéressée par les résultats,
mais s'intéresse surtout à la manière dont ces résultats sont obtenus."

Valeurs

En tant qu'entreprise citoyenne, Spacecom s'attache à promouvoir et à défendre les intérêts collectifs et individuels dans le cadre d'un développement économique durable et juste. Le respect des êtres humains et de leur environnement se défini, à nos yeux, par : la qualité de l'environnement de travail, la protection sociale et environnementale, l'égalité des sexes, le respect des croyances et choix personnel tout en assurant la cohésion du groupe.

• Honnêteté :
  respect des lois et de ses engagements.
• Transparence.
• Citoyenneté.
• Responsabilité :
  de ses actes et de leurs conséquences, sociale et environnementale, vis à vis des clients, de leurs exigences et de leurs choix.
• Gestion des ressources humaines :
  équité, conditions de travail.

A ce titre Spacecom encourage la participation à des activités sociales, à des associations, et favorise les activités de recherche et développement.

En tant qu'entreprise, Spacecom participe à la création d'emplois dans son bassin économique et ouvre régulièrement des postes encadrés de stage et d'apprentissage.

Enfin, Spacecom s'efforce de proposer des tarifs avantageux aux associations, écoles et administrations publiques.

Environnement et Green IT

Dans le cadre de sa politique de développement durable et dans son secteur d'activité fortement consommateur en énergie, Spacecom CSF applique et préconise les usages suivants :

• Sensibilisation régulière des collaborateurs aux bonnes pratiques environnementales,
• Plébiscite les technologies de collaboration par rapport aux transports pour ses réunions distantes,
• Soutien des collaborateurs dans l’utilisation des transports en commun, etc.
• Électricité :
  • SIG-Vitale Vert : l'énergie électrique la plus écologique,
  • Renouvellement des serveurs (au moment idoine) par des serveurs consommant moins et capables de faire tourner de la virtualisation,
  • Mise en place d'ampoules écologiques nouvelle génération pour l'éclairage (et remplacement des halogènes),
  • Extinction des postes de travail rapide en cas d'absence,
  • Éviter les consommations inutiles de type chargeurs de natel non utilisés mais branchés.
• Déplacement :
  • Préférence accordée les transports en commun, le co-voiturage et le vélo,
  • Préférence accordée au train par rapport à l'avion lorsque l'option existe.
• Recyclage :
  • Tri sélectif des déchets : papier, carton, piles et accumulateurs, etc.
• Consommation courante :
  • préférer l'eau du robinet à l'eau en bouteille,
  • utilisation d'un compost étanche pour déchets compostables.